1. 有效护照（护照须在签证后具有至少六个月的有效期）
2. 签证表
3. 照片两张（是近半年内拍的白底大一寸彩照（3.5×4.5CM）。
4. 身份证复印件
5. 公司放假信（证明须用单位公函纸，用英文）。
   1. 申请人的身份和护照号码。
   2. 申请人的职业和招募日期。
   3. 申请人的月工资。
   4. 准假天数。
   5. 保留其工作关系的证明。
   6. 公司负责人签名和联系电话及盖公司公章。
6. 全家户口本复印件和原件。
7. 结婚证复印件和原件（若夫妇同行或用配偶的资产证明）。
8. 个人资产复印件和原件（存折，房产证等其他资产复印件和原件）。
9. 公司营业执照复印件及翻译件，如申请人为公司法人代表，请提供公司营业执照原件。
10. 未成年人：提交监护证明（出生公证书注明父母姓名，或者公证形式的离婚判决书包括管教权的协议，又或者父母其中一方的死亡公证书）以及监护人的书面同意书原件（如果监护人不能陪同出行的话须提供经公证处公证的委托公证书）。

备注：

1. 放假信应该由申请人的公司出具，如果放假信是中文的，必须翻译成英文。
2. 照片必须是近半年内拍的白底大一寸彩照（3.5×4.5CM）。
3. 护照最后一页的签名必须用钢笔或墨水笔。
4. 在校生需提供您学校的准假信，内容包括学校的名称、您所在的班级和放假的天数。